为充分发挥法治对优化营商环境的引领、规范和保障作用，安居区司法局充分发挥职能作用，以服务经济发展为导向,着力完善营商环境法治体系建设，围绕“执法监督、减证便民、法律服务”等方面积极开展工作，为全区经济高质量发展提供坚强有力的法治保障。
　　持续加强执法监督力度。全面开展行政执法质量提升活动，组织开展2021年度全区行政执法案件质量评查，根据行政执法“三项制度”、裁量权基准要求，结合安居区行政执法实际，制定了《遂宁市安居区行政执法案卷评查标准》，设定了107个评查评分点，对随机抽取的区自规局、区卫健局等8个重点执法部门72件涉企执法案件以及落实行政执法“三项制度”情况开展评查，评查人员对照评查评分点进行初评，查找问题和短板，最终由评查小组集体讨论后做出评分结果。
　　深入开展减证便民行动。开展证明事项清理工作。对无上位法规定，仅以地方部门行政规范性文件设定的证明事项一律取消，从根本上铲除各类“奇葩证明”、循环证明、重复证明滋生的土壤；全面推行证明事项告知承诺制。结合安居实际，梳理、整理出安居区第一批推行告知承诺制证明事项目录共52项，并在区政府门户网站予以公示，从制度层面上解决了企业和群众办事难、办事慢、多头跑、回头跑等问题，着力营造高效便民的政务营商环境。目前全区推行证明事项告知承诺制共办理事项71件，通过签订告知承诺书减少群众、企业提交的办事材料200余份。
　　充分发挥法律秘书作用。利用“琼江·心语”平台优势，与企业签订《法律服务战略合作协议》，合力建立为法企同行、法治助力的法律服务合作机制，促进企业持续健康发展；积极开展“送法进企业”活动，积极宣传《优化营商环境条例》，营造良好的“学法、懂法、守法、用法”的氛围。今年以来，安居区司法局共开展集中法治宣传8次，发放宣传资料13000余份；成立“法治体检”律师服务团，开展企业法治体检和劳动合同普查，规范企业内部管理和劳动用工，为企业发展提供坚强的法治保障；深化涉企矛盾纠纷源头治理。加强企业矛盾纠纷排查，引导矛盾双方优先选择调解方式解决矛盾纠纷，发挥出人民调解优势，构建和谐劳动关系，保障企业良好有序发展。